Coordenador de E-Commerce

CLASSE COURO INDUSTRIA DE ARTEFATOS DE COURO LTDA

Ipirá - BA

1 posição

Não informado

Elegível para PCD

Integral

CLT
Presencial
Junior
Pleno
Sênior
Principal
Vaga afirmativa para Pessoas LGBTQIAP+
Vaga afirmativa para Pessoas Pretas
Vaga afirmativa para Pessoas com +40 anos
Vaga afirmativa para Indígenas
Vaga afirmativa para Mulheres
Administrativo

O Coordenador de E-Commerce é responsável por planejar, coordenar e acompanhar todas as operações do canal de vendas online da empresa, garantindo o crescimento sustentável das vendas, a eficiência operacional, a satisfação dos clientes e o alcance dos resultados estratégicos. Atua na gestão da equipe de e-commerce, integração com áreas como marketing, comercial, logística, TI e atendimento, além de monitorar indicadores de desempenho e propor melhorias contínuas para maximizar a performance do negócio digital.

Requisitos do Cargo Formação Acadêmica

Ensino Superior completo em:

  • Administração;
  • Marketing;
  • Publicidade e Propaganda;
  • Gestão Comercial;
  • Comércio Exterior;
  • Sistemas de Informação;
  • Processos Gerenciais;
  • Ou áreas correlatas.

Desejável:

  • Pós-graduação ou MBA em E-commerce, Marketing Digital, Gestão Comercial ou áreas afins.
Experiência Profissional

Experiência comprovada em:

  • Gestão de operações de e-commerce;
  • Liderança de equipes;
  • Planejamento comercial e digital;
  • Gestão de marketplaces;
  • Análise de indicadores e performance de vendas;
  • Marketing digital e campanhas promocionais;
  • Gestão de plataformas de e-commerce;
  • Relacionamento com clientes e fornecedores.
Competências Comportamentais

Liderança: capacidade de desenvolver, orientar e engajar equipes para alcance de resultados.

Visão estratégica: compreender o negócio de forma ampla e identificar oportunidades de crescimento.

Orientação para resultados: foco no atingimento das metas e indicadores do canal digital.

Capacidade analítica: interpretar dados e transformar informações em ações estratégicas.

Comunicação eficaz: transmitir informações de forma clara e objetiva para diferentes públicos.

Tomada de decisão: agir com segurança e rapidez diante de desafios e oportunidades.

Proatividade: antecipar problemas e propor soluções inovadoras.

Organização: gerenciar múltiplas demandas, prioridades e projetos simultaneamente.

Relacionamento interpessoal: manter integração eficiente com equipes internas e parceiros externos.

Adaptabilidade: acompanhar as constantes mudanças do mercado digital e comportamento do consumidor.

Inovação: buscar novas tecnologias, tendências e práticas para aumentar a competitividade da empresa.

Gestão de conflitos: conduzir situações desafiadoras com equilíbrio e profissionalismo.

Indicadores
  • Faturamento do canal de e-commerce;
  • Crescimento percentual das vendas online;
  • Taxa de conversão do site;
  • Ticket médio;
  • Taxa de abandono de carrinho;
  • Volume de pedidos processados;
  • ROI das campanhas digitais;
  • CAC (Custo de Aquisição de Cliente);
  • LTV (Lifetime Value);
  • Índice de satisfação dos clientes (NPS);
  • Taxa de recompra;
  • Tempo médio de atendimento;
  • Taxa de resolução de problemas;
  • Disponibilidade da plataforma;
  • Taxa de devoluções e trocas;
  • Precisão de estoque;
  • Tempo médio de entrega;
  • Performance dos marketplaces;
  • Cumprimento das metas comerciais;
  • Produtividade da equipe;
  • Turnover da equipe;
  • Participação em treinamentos e desenvolvimento da equipe;
  • Implementação de melhorias e projetos estratégicos.

Gestão da Operação de E-Commerce
  • Coordenar as atividades diárias do canal de vendas online.
  • Garantir o funcionamento adequado das plataformas digitais.
  • Monitorar processos operacionais e identificar oportunidades de melhoria.
  • Assegurar a qualidade das informações disponibilizadas aos clientes.
  • Liderar, orientar e desenvolver a equipe de e-commerce.
  • Definir metas individuais e coletivas.
  • Realizar feedbacks periódicos e avaliações de desempenho.
  • Promover treinamentos e capacitação contínua.
  • Elaborar estratégias para aumento de vendas e rentabilidade.
  • Definir ações promocionais e campanhas comerciais.
  • Acompanhar metas e resultados do canal digital.
  • Propor melhorias para ampliação da participação de mercado.
  • Elaborar e apresentar relatórios gerenciais.
  • Monitorar KPIs estratégicos do negócio.
  • Analisar tendências e comportamento dos consumidores.
  • Desenvolver planos de ação com base nos resultados obtidos.
  • Acompanhar tendências do mercado digital.
  • Identificar novas ferramentas e tecnologias.
  • Propor melhorias nos processos e sistemas.
  • Liderar projetos voltados para crescimento do e-commerce.

Requisitos

Escolaridade

  • Ensino Médio
  • Graduação
  • Tecnólogo
  • Ensino Técnico

Habilidade Técnica

  • Gestão de marketplaces - Intermediário
  • Planejamento comercial - Intermediário
  • SEO e mídia paga - Intermediário
  • CRM e automação de marketing - Intermediário
  • Análise de indicadores e BI - Intermediário
  • Gestão de plataformas de e-commerce - Intermediário
  • Marketing digitall - Intermediário
  • Pacote Office avançado - Intermediário
  • ERP e sistemas integrados - Intermediário
  • Gestão de projetos - Intermediário
  • Experiência do cliente (CX - Intermediário
  • Gestão de estoque e logística - Intermediário

Benefícios

  • CESTA BASICA
  • Auxílio-creche

Localização

Rua Francisca Souza Figueredo, 50, Galpão , Velho Horizonte, Ipirá - BA, Brasil, 44600-000